Titre :	La pratique de l'audit interne : Des concepts à l'évaluation des principales fonctions de l'entreprise
Type de document :	texte imprimé
Auteurs :	Mohamed Fessi, Auteur
Editeur :	Contribution à la Littérature d'Entreprise C.L.E.
Année de publication :	1999
Importance :	283 p.
Présentation :	ill.tabl.
Format :	24 cm
ISBN/ISSN/EAN :	978-9973-828-18-7
Langues :	Français
Catégories :	6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Entreprise
Mots-clés :	audit interne  entreprise  management  contrôle
Index. décimale :	657.45
Résumé :	Audit interne, voici une fonctions aux contours assez flous sur laquelle les managers ne mettent jamais autant l'accent que lorsque,leurs entreprises vont mal. en effet, jamais une fonction dont le nom complètement médiatisé, n'a autant donné lieu à des interprétations divergentes, à d'incessants contre-sens et à des jugements erronés. Pourquoi tant de confusion? D'où provient cette contradiction? comment faire de l'audit interne, non un contrôle coercitif exercé pour le compte de la direction, mais une dynamique de progrès au sein de l'entreprise? comment s'y prendre pour mener des missions d'audit auprès des différentes fonctions de l'entreprise? c'est à ces questions que le présent ouvrage tente de répondre, en donnant une vue claire et précise sur la réalité de l'audit interne dont l'objectif essentiel est e s'assurer de la maîtrise de l'entreprise et de proposer des améliorations pour la rendre performante.

La pratique de l'audit interne : Des concepts à l'évaluation des principales fonctions de l'entreprise [texte imprimé] / Mohamed Fessi, Auteur . - Tunis : Contribution à la Littérature d'Entreprise C.L.E., 1999 . - 283 p. : ill.tabl. ; 24 cm.
ISBN : 978-9973-828-18-7
Langues : Français

Catégories :	6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Entreprise
Mots-clés :	audit interne  entreprise  management  contrôle
Index. décimale :	657.45
Résumé :	Audit interne, voici une fonctions aux contours assez flous sur laquelle les managers ne mettent jamais autant l'accent que lorsque,leurs entreprises vont mal. en effet, jamais une fonction dont le nom complètement médiatisé, n'a autant donné lieu à des interprétations divergentes, à d'incessants contre-sens et à des jugements erronés. Pourquoi tant de confusion? D'où provient cette contradiction? comment faire de l'audit interne, non un contrôle coercitif exercé pour le compte de la direction, mais une dynamique de progrès au sein de l'entreprise? comment s'y prendre pour mener des missions d'audit auprès des différentes fonctions de l'entreprise? c'est à ces questions que le présent ouvrage tente de répondre, en donnant une vue claire et précise sur la réalité de l'audit interne dont l'objectif essentiel est e s'assurer de la maîtrise de l'entreprise et de proposer des améliorations pour la rendre performante.