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Éditeur InterÉditions
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Le coaching / Laurent Buratti
Titre : Le coaching Type de document : texte imprimé Auteurs : Laurent Buratti, Auteur ; Vincent Lenhardt, Auteur Editeur : Paris : InterÉditions Année de publication : DL 2007 Collection : Découvrir Importance : 1 vol. (VI-186 p.) Présentation : ill., couv. ill. en coul. Format : 20 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-050212-7 Prix : 11,90 EUR Note générale : Bibliogr. p. 183-186 Langues : Français Mots-clés : Tuteurs et tutorat (travail) Index. décimale : 658.3 Résumé : Cet ouvrage permet d'avoir accès à une juste et complète connaissance du coaching : son origine, ses principes, son utilité, ses exercices de base, ses indications et contre-indications, ses «bonnes adresses»... En somme, ce livre sera l'outil indispensable de tout non initié souhaitant découvrir un domaine et une pratique dont il a «eu vent», mais qu'il ne connaît pas. Le coaching [texte imprimé] / Laurent Buratti, Auteur ; Vincent Lenhardt, Auteur . - Paris : InterÉditions, DL 2007 . - 1 vol. (VI-186 p.) : ill., couv. ill. en coul. ; 20 cm. - (Découvrir) .
ISBN : 978-2-10-050212-7 : 11,90 EUR
Bibliogr. p. 183-186
Langues : Français
Mots-clés : Tuteurs et tutorat (travail) Index. décimale : 658.3 Résumé : Cet ouvrage permet d'avoir accès à une juste et complète connaissance du coaching : son origine, ses principes, son utilité, ses exercices de base, ses indications et contre-indications, ses «bonnes adresses»... En somme, ce livre sera l'outil indispensable de tout non initié souhaitant découvrir un domaine et une pratique dont il a «eu vent», mais qu'il ne connaît pas. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 0900003462 658.3 BUR Livre Bibliothèque de l'IFID Techniques de communication Disponible Trouver la force d'oser / Daniel Grosjean
Titre : Trouver la force d'oser : 8 étapes pour faire tomber ses peurs et vivre pleinement Type de document : texte imprimé Auteurs : Daniel Grosjean, Auteur ; Jean-Paul Sauzède (1951-....), Auteur Editeur : Paris : InterÉditions Année de publication : DL 2006 Collection : épanouissement personnel et professionnel Importance : 1 vol. (VII-160 p.) Présentation : couv. ill. en coul. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-048851-3 Prix : 19 EUR Note générale : La couv. porte en plus : "une démarche de coaching avec exercices"
Bibliogr.p. 157Langues : Français Mots-clés : Réalisation de soi Index. décimale : 158.1 Résumé : De quoi est fait la force d'oser ' Pourquoi avoir peur de se montrer ' d'aller au bout de soi-même ' craindre le succès ' Voilà ce qu'analyse ce livre. Les auteurs, un coach et un thérapeute, tous deux gestaltistes, présentent une démarche globale qui va de la prise en compte des fondements de nos peurs (héritages familial, culturel, spirituel, etc.) aux moyens de concrétiser nos désirs. En faisant les exercices proposés, le lecteur apprend à reconsidérer sa vision du monde et ses comportements et à faire alliance avec lui-même (ses émotions, sa personnalité, son environnement, son attitude face au changement) pour vivre pleinement et donner ses chances à sa vie. Il trouve naturellement la force d'oser. Trouver la force d'oser : 8 étapes pour faire tomber ses peurs et vivre pleinement [texte imprimé] / Daniel Grosjean, Auteur ; Jean-Paul Sauzède (1951-....), Auteur . - Paris : InterÉditions, DL 2006 . - 1 vol. (VII-160 p.) : couv. ill. en coul. ; 24 cm. - (épanouissement personnel et professionnel) .
ISBN : 978-2-10-048851-3 : 19 EUR
La couv. porte en plus : "une démarche de coaching avec exercices"
Bibliogr.p. 157
Langues : Français
Mots-clés : Réalisation de soi Index. décimale : 158.1 Résumé : De quoi est fait la force d'oser ' Pourquoi avoir peur de se montrer ' d'aller au bout de soi-même ' craindre le succès ' Voilà ce qu'analyse ce livre. Les auteurs, un coach et un thérapeute, tous deux gestaltistes, présentent une démarche globale qui va de la prise en compte des fondements de nos peurs (héritages familial, culturel, spirituel, etc.) aux moyens de concrétiser nos désirs. En faisant les exercices proposés, le lecteur apprend à reconsidérer sa vision du monde et ses comportements et à faire alliance avec lui-même (ses émotions, sa personnalité, son environnement, son attitude face au changement) pour vivre pleinement et donner ses chances à sa vie. Il trouve naturellement la force d'oser. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 0900003664 158.1 GRO Livre Bibliothèque de l'IFID Techniques de communication Disponible Transitions de vie / William Bridges
Titre : Transitions de vie : comment s'adapter aux tournants de notre existence Type de document : texte imprimé Auteurs : William Bridges, Auteur ; Myriam Shalak, Traducteur Editeur : Paris : InterÉditions Année de publication : DL 2006 Collection : épanouissement personnel et professionnel Importance : 1 vol. (VI-184 p.) Présentation : couv. ill. en coul. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-10-049691-4 Prix : 22 EUR Note générale : Notes bibliogr. Index Langues : Français Langues originales : Anglais Mots-clés : Changement (psychologie) Adaptation (psychologie) Index. décimale : 155.2 Résumé : Publié pour la première fois en 1980, Transitions est le premier livre à explorer de façon détaillée les mécanismes de l'adaptation psychologique au changement. Grand classique du DP, il fait partie des 50 meilleurs titres mondiaux de cette catégorie. Face aux changements inéluctables de l'existence, l'ouvrage accompagne le lecteur étape par étape dans le processus de réorientation face à un changement, afin de trouver un nouvel équilibre de vie. Tout processus de transition suit trois phases : - la reconnaissance profonde d'une fin. - la zone neutre : temps de la réorientation, souvent difficile à vivre, c'est un temps essentiel à vivre, une étape nécessaire. - le renouveau ou nouveau commencement Transitions de vie : comment s'adapter aux tournants de notre existence [texte imprimé] / William Bridges, Auteur ; Myriam Shalak, Traducteur . - Paris : InterÉditions, DL 2006 . - 1 vol. (VI-184 p.) : couv. ill. en coul. ; 24 cm. - (épanouissement personnel et professionnel) .
ISBN : 978-2-10-049691-4 : 22 EUR
Notes bibliogr. Index
Langues : Français Langues originales : Anglais
Mots-clés : Changement (psychologie) Adaptation (psychologie) Index. décimale : 155.2 Résumé : Publié pour la première fois en 1980, Transitions est le premier livre à explorer de façon détaillée les mécanismes de l'adaptation psychologique au changement. Grand classique du DP, il fait partie des 50 meilleurs titres mondiaux de cette catégorie. Face aux changements inéluctables de l'existence, l'ouvrage accompagne le lecteur étape par étape dans le processus de réorientation face à un changement, afin de trouver un nouvel équilibre de vie. Tout processus de transition suit trois phases : - la reconnaissance profonde d'une fin. - la zone neutre : temps de la réorientation, souvent difficile à vivre, c'est un temps essentiel à vivre, une étape nécessaire. - le renouveau ou nouveau commencement Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 0900003665 155.2 BRI Livre Bibliothèque de l'IFID Techniques de communication Disponible L'entreprise en éveil / Rosabeth Moss Kanter
Titre : L'entreprise en éveil : maîtriser les stratégies du management post-industriel Type de document : texte imprimé Auteurs : Rosabeth Moss Kanter, Auteur ; Gérard Merlo, Traducteur Editeur : Paris : InterÉditions Année de publication : 1992 Importance : (430 p.) Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7296-0355-7 Prix : 275 F Note générale : Index Langues : Français Catégories : 6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Gestion:Gestion industrielle Mots-clés : Changement organisationnel Efficacité de l'organisation Gestion post-industriel. Index. décimale : 658.4 Résumé : Le modèle du management à l'américaine enseigné dans les business schools est en crise profond. Mais la sève intellectuelle américaine n'est pas épuisée. Cet ouvrage en constitue une éclatante démonstration. L'auteur aborde les problèmes du management post-industriel avec une imagination sans complexe, ne respectant que les faits. La nouvelle frontière est là, dangereuse mais passionnante. Bureaucratie administrative, hiérarchie paternaliste et folies des cow-boys sont également dépassées. Si les géants n'apprennent pas à danser, ils périront. L'entreprise en éveil : maîtriser les stratégies du management post-industriel [texte imprimé] / Rosabeth Moss Kanter, Auteur ; Gérard Merlo, Traducteur . - Paris : InterÉditions, 1992 . - (430 p.) ; 22 cm.
ISBN : 978-2-7296-0355-7 : 275 F
Index
Langues : Français
Catégories : 6 Politique, droit et économie:6.75 Administration et gestion:Gestion:Gestion industrielle Mots-clés : Changement organisationnel Efficacité de l'organisation Gestion post-industriel. Index. décimale : 658.4 Résumé : Le modèle du management à l'américaine enseigné dans les business schools est en crise profond. Mais la sève intellectuelle américaine n'est pas épuisée. Cet ouvrage en constitue une éclatante démonstration. L'auteur aborde les problèmes du management post-industriel avec une imagination sans complexe, ne respectant que les faits. La nouvelle frontière est là, dangereuse mais passionnante. Bureaucratie administrative, hiérarchie paternaliste et folies des cow-boys sont également dépassées. Si les géants n'apprennent pas à danser, ils périront. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 0900004614 658.4 KAN Livre Bibliothèque de l'IFID Finances Disponible Les alliances stratégiques / Timothy M. Collins
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 0900004696 658.4 COL Livre Bibliothèque de l'IFID Actualités économiques Disponible Vers une nouvelle économie / Peter Ferdinand Drucker
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