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Analyse financière et évaluation d'entreprise / Simon Parienté
Titre : Analyse financière et évaluation d'entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : Simon Parienté, Auteur Mention d'édition : 2e éd. [remaniée et enrichie] Editeur : Paris : Pearson education Année de publication : impr. 2009 Collection : Synthex, ISSN 1768-7616 Importance : 1 vol. (III-283 p.) Présentation : graph., couv. ill. en coul. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7440-7364-9 Prix : 19 EUR Note générale : La couv. porte en plus : "toutes les connaissances techniques nécessaires, une approche pluridisciplinaire..."
Bibliogr. p. 275-277. IndexLangues : Français Mots-clés : Analyse financière Problèmes et exercices Entreprises Évaluation Cas Index. décimale : 658.1 Résumé : Cet ouvrage présente les techniques et les méthodes d'analyse financière et d'évaluation d'entreprise en associant rigueur académique et préoccupations professionnelles. Il met l'accent sur les liens entre information comptable, principes financiers et méthodes de valorisation d'une entreprise et de ses capitaux propres. L'analyse financière est présentée sous l'angle de sa pertinence managériale qui se mesure par la capacité des dirigeants à créer de la valeur. La thématique principale est financière mais s'inscrit dans le cadre d'une approche pluridisciplinaire qui intègre comptabilité, stratégie et perspectives économiques. Cette deuxième édition a été considérablement remaniée et enrichie : /> explicitation des documents obligatoires (bilan, compte de résultat, tableau de flux...) et du traitement formalisé de données financières (ex : déterminants de l'enrichissement ou pour mesurer le risque de défaillance), /> cadrage qualitatif de l'évaluation d'une entreprise par l'analyse stratégique et le business plan. Cette nouvelle version a été augmentée de 64 pages et totalement actualisée avec de nombreuses références à la situation des marchés : /> mesures de performances, /> stratégie d'acquisition du profit et de la création économique de valeur, /> probabilité de défaillance d'une entreprise... Les exercices, fondés pour certains sur des cas réels, occupent la moitié de l'ouvrage et sont tous intégralement corrigés. Analyse financière et évaluation d'entreprise [texte imprimé] / Simon Parienté, Auteur . - 2e éd. [remaniée et enrichie] . - Paris : Pearson education, impr. 2009 . - 1 vol. (III-283 p.) : graph., couv. ill. en coul. ; 24 cm. - (Synthex, ISSN 1768-7616) .
ISBN : 978-2-7440-7364-9 : 19 EUR
La couv. porte en plus : "toutes les connaissances techniques nécessaires, une approche pluridisciplinaire..."
Bibliogr. p. 275-277. Index
Langues : Français
Mots-clés : Analyse financière Problèmes et exercices Entreprises Évaluation Cas Index. décimale : 658.1 Résumé : Cet ouvrage présente les techniques et les méthodes d'analyse financière et d'évaluation d'entreprise en associant rigueur académique et préoccupations professionnelles. Il met l'accent sur les liens entre information comptable, principes financiers et méthodes de valorisation d'une entreprise et de ses capitaux propres. L'analyse financière est présentée sous l'angle de sa pertinence managériale qui se mesure par la capacité des dirigeants à créer de la valeur. La thématique principale est financière mais s'inscrit dans le cadre d'une approche pluridisciplinaire qui intègre comptabilité, stratégie et perspectives économiques. Cette deuxième édition a été considérablement remaniée et enrichie : /> explicitation des documents obligatoires (bilan, compte de résultat, tableau de flux...) et du traitement formalisé de données financières (ex : déterminants de l'enrichissement ou pour mesurer le risque de défaillance), /> cadrage qualitatif de l'évaluation d'une entreprise par l'analyse stratégique et le business plan. Cette nouvelle version a été augmentée de 64 pages et totalement actualisée avec de nombreuses références à la situation des marchés : /> mesures de performances, /> stratégie d'acquisition du profit et de la création économique de valeur, /> probabilité de défaillance d'une entreprise... Les exercices, fondés pour certains sur des cas réels, occupent la moitié de l'ouvrage et sont tous intégralement corrigés. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 0900003651 658.1 PAR Livre Bibliothèque de l'IFID Finances Disponible 0900003740 658.1 PAR Livre Bibliothèque de l'IFID Finances Disponible Gestion des ressources humaines
Titre : Gestion des ressources humaines Type de document : texte imprimé Mention d'édition : 2e éd., [enrichie] Editeur : Paris : Pearson education Année de publication : impr. 2011 Collection : Synthex, ISSN 1768-7616 Importance : 1 vol. (IX-243 p.) Présentation : graph., couv. ill. Format : 24 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7440-7527-8 Prix : 22 EUR Note générale : La couv. porte en plus : "les activités fondamentales de la GRH et leurs enjeux dans l'entreprise, 29 exercices et études de cas corrigés..."
Bibliogr. p. 239-240. IndexLangues : Français Mots-clés : Ressources humaines Guides, manuels, etc. France Personnel Direction Guides, manuels, etc. France Index. décimale : 658.3 Résumé : Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, rémunération, recrutement, évaluation, mobilité et gestion des carrières, formation professionnelle continue, gestion des relations sociales et des risques psycho-sociaux : vous trouverez dans cet ouvrage une synthèse claire et précise des activités fondamentales de la gestion des ressources humaines. Pour chacune d'elles sont montrés les liens avec le contexte global de l'entreprise (stratégique, financier, productif...) et sont détaillés les enjeux, les acteurs, les processus et les outils, assortis d'exemples. Cette nouvelle édition, enrichie d'un chapitre sur la gestion des risques psycho-sociaux, renouvelle et complète les 29 exercices et études de cas basés sur des situations concrètes de GRH : gestion prévisionnelle dans une PME, analyse de l'évolution de la masse salariale, mécénat de compétences, élections professionnelles, gestion des conflits et des conditions de travail... Le lecteur acquerra ainsi rapidement une vision globale de la discipline et la maîtrise des principales réalisations pratiques. Destiné aux étudiants en GRH des universités, IAE, IUP, ou en écoles de commerce et d'ingénieurs, ce livre intéressera également les professionnels en quête d'un support d'auto-formation. Bientôt disponible en ligne : les données nécessaires aux exercices (fichiers Excel pour les analyses d'effectifs, les calculs d'évolution de la masse salariale...), des compléments en droit du travail (contrats, formation...), des exemples de documents RH et des liens Internet. Gestion des ressources humaines [texte imprimé] . - 2e éd., [enrichie] . - Paris : Pearson education, impr. 2011 . - 1 vol. (IX-243 p.) : graph., couv. ill. ; 24 cm. - (Synthex, ISSN 1768-7616) .
ISBN : 978-2-7440-7527-8 : 22 EUR
La couv. porte en plus : "les activités fondamentales de la GRH et leurs enjeux dans l'entreprise, 29 exercices et études de cas corrigés..."
Bibliogr. p. 239-240. Index
Langues : Français
Mots-clés : Ressources humaines Guides, manuels, etc. France Personnel Direction Guides, manuels, etc. France Index. décimale : 658.3 Résumé : Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, rémunération, recrutement, évaluation, mobilité et gestion des carrières, formation professionnelle continue, gestion des relations sociales et des risques psycho-sociaux : vous trouverez dans cet ouvrage une synthèse claire et précise des activités fondamentales de la gestion des ressources humaines. Pour chacune d'elles sont montrés les liens avec le contexte global de l'entreprise (stratégique, financier, productif...) et sont détaillés les enjeux, les acteurs, les processus et les outils, assortis d'exemples. Cette nouvelle édition, enrichie d'un chapitre sur la gestion des risques psycho-sociaux, renouvelle et complète les 29 exercices et études de cas basés sur des situations concrètes de GRH : gestion prévisionnelle dans une PME, analyse de l'évolution de la masse salariale, mécénat de compétences, élections professionnelles, gestion des conflits et des conditions de travail... Le lecteur acquerra ainsi rapidement une vision globale de la discipline et la maîtrise des principales réalisations pratiques. Destiné aux étudiants en GRH des universités, IAE, IUP, ou en écoles de commerce et d'ingénieurs, ce livre intéressera également les professionnels en quête d'un support d'auto-formation. Bientôt disponible en ligne : les données nécessaires aux exercices (fichiers Excel pour les analyses d'effectifs, les calculs d'évolution de la masse salariale...), des compléments en droit du travail (contrats, formation...), des exemples de documents RH et des liens Internet. Réservation
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 0900003914 658.3 CAM Livre Bibliothèque de l'IFID Actualités économiques Disponible 0900004081 658.3 CAM Livre Bibliothèque de l'IFID Actualités économiques Disponible
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